追求工作與生活的平衡

創為為員工提供包括年休假、帶薪病假、雙休日/法定公眾假期、婚假、喪假、產假、陪產假、哺乳假、學習假等相關假期在內的多元假期,提供包括在崗學習、自主學習等多樣化資源,保證員工工作和生活的平衡。


為提高員工間的交流與互動,部門可以組織各類團隊活動,以此加深同事之間的相互了解,創造更加愉快和諧的團隊氛圍。為了豐富員工的業余生活,公司鼓勵員工參與各類俱樂部活動,如足球、羽毛球、瑜伽、圍棋等活動。


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